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把握商会文化建设,凝聚重要力量

文化是民族的血脉和灵魂,商会文化是商会生存、竞争、发展的灵魂,是把商会做大、做强、做持久的不竭动力。当前,商会作为介于政府与企业间的经济类社会组织,其地位和作用被提到了前所未有的高度,迎来了历史性挑战和重要发展机遇。

文化建设的要素

每一位加入商会的同仁,虽然在商会内职务不同,但都是商会的主人。因此,我们提出一切为了会员,一切依靠会员,把从会员中来,到会员中去作为民主决策、科学决策和提高领导效能的根本领导方法和工作方法,并积极探索建立集体领导体制,通过会长办公会形成集体决策。力求让每一位同仁都能参与到商会的运营和管理中的局面。

团结和谐出凝聚力,出战斗力。每一位同仁加入商会的诉求不同,但都以会员间的和谐团结为前提。如何把大家团结到一起,增进彼此间的交流,从而塑造商会团结和谐的氛围。

服务,是商会的基本职能,是商会的兴盛之道,是立会之本、强会之基。中国盐商网成立之初,就鲜明地确立了服务立会的宗旨,对每一位会员的发展需求,做到件件有落实,事事有回音。

创新是发展的不竭动力,要把商会做大、做强、做持久,不仅需要技术的创新、工作的创新,更重要的是管理创新和制度创新。商会秘书处很好地吸纳了部队管理的基本经验和主要方式,把部队管理和地方管理的组织形式紧密结合起来。这对促进商会工作和商会建设、维护商会形象和规避潜在风险,起到了重要作用。

时代的产物与传承

商会历史虽短,但中国商帮的历史却很悠久。现代商会文化一方面是时代的产物,另一方面是对古代商帮文化的传承。现代商会文化尽管还不成熟,但却有脉络可循,有倾向性可以把握。

一个商人,如果对自身所属商会文化及自身文化属性认同,就容易亲近商会,亲近同仁,从而促进会员间的交流和团结。商会文化建设一方面离不开对商会会员个体文化信仰的提炼和升华,另一方面需要我们有意识地通过各种工作去培养和建立。让会员对商会产生主人翁的意识,有利于凝聚和团结会员,促进会员团结、增强商会凝聚力,商会应该着力强调的服务文化,通过实实在在地帮助会员解决生产经营和日常生活工作中遇到的各种困难,切实发挥商会的排忧解难作用,在会员间形成有困难找商会的共识,从根本上增强商会的凝聚力。

要将商会的文化建设具体到商会的日常工作当中,但商会文化建设更离不开独立的文化活动的举办。通过活动的举办,在会员间形成了以集体办活动,以活动促交流的氛围和共识。 当然,在商言商,商会文化的凝聚功能最终还是要通过商务活动的开展得到落实。通过把商务和文化有机结合,让会员加入商会后入有所得、得则能留、留而能久,真正实现企业发展和个人素质提升的双丰收才是成立商会的根本目的,也是商会增强凝聚力的根本所在。

商会在企业抱团发展中发挥着聚集人脉、商脉和财脉三方面基础性作用,凭此促进企业间加强合作,抱团发展,提高竞争力。 通过商会平台的搭建,每一个加入商会的会员都有机会结识更多的企业家,获得丰富的人脉资源,这是商会发挥的人脉拓展作用。

商会的现状与优势

近年来,党中央、国务院对新形势下商会的作用、建设与发展提出了新的更高的要求,提出了要积极培育和发展中国特色的商会组织。面对许多的新情况、新特点、新变化,商会如何跨越发展成为每一个商会管理者转型发展思考的方向。特别是面对经济全球化和建立完善社会主义市场经济的条件,商会建设已从草莽时代迈向理性、成熟、转型跨越,商会已进入互联网+”新时代。

商会在互联网+”时代,扮演的角色将既是为政府与企业提供服务的智库顾问,又是兼具策略、组织、实施与引领功能的商业领导组织。只有这样,商会才能跟上时代的步伐,更好地服务企业,助力经济建设,实现转型跨越。


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